採用コンサル比較 - 比較.com

 
採用コンサル比較
サービストップ
このサイトの使い方
おすすめサービス
このサービスを利用した人は、他にもこんなサービスを参照しています。
会議室・宴会場
会議室や宴会場など様々な会場を目的ごとに簡単検索!
ビジネスローン
必要なときにスムーズに資金調達!比較.comのビジネスローン!
TOPページ >> 会社情報詳細

“採用コンサルティング・アウトソーシング・面談代行”比較

会社情報

株式会社ジーズコンサルティング

「外部の採用担当」として、採用ノウハウを“一緒に作る”採用コンサルティング
サービス エリア 採用対象 採用課題 こだわり
コンサルティング
アウトソーシング
面接代行
その他
各種システム
北海道・東北
関東
東京
中部
近畿
大阪
中国・四国
九州・沖縄
新卒正社員
中途正社員
アルバイト
中途契約社員
その他
母集団形成
採用ブランド形成
採用フロー改善
格安
トータルサービス
中小に強い
■■「一番効率よい人材採用」は、採用のプロが行うこと。目まぐるしく変化している人材マーケットにおいて、プロのアドバイスを。■■私たちジーズコンサルティングは、「企業様の“人事担当の一人”として一緒に取り組むスタイル」が特徴です。
■いい人材の採用には、いい採用担当が必要です。

いい人材の獲得は、企業にとっていつの時代も重要とされていますが、「人材獲得方法」はここ1年の間にもどんどん変化しています。

当社のコンサルタントは、1社1社のお客様としっかり向き合い、「本音」でのお付き合いをしております。
私たちがクライアント様の「外部の人事担当」として、最新の人材採用マーケットの情報と、個社ごとに選定した最適な採用手法を率直にお伝えし、一緒に取り組むことで採用活動を支えていきます。


■「採用コンシェルジュ」として、分かりやくす最適な採用活動をサポート

当社には、どの企業様にも対応させるような「マニュアル」はありません。1社1社のご状況や今後の展望を聞いた上で、「それならばこうしていきましょう」と具体的で効果的なコンサルティングを決めていきます。
最初から、一律に決まった料金パックなどにあてはめることなく、柔軟に必要なことだけを、本音でご提案していきます。

お客様と一体となってすすめながら、客観的視点で全体を見ることができる当社ジーズコンサルティングのサービスをぜひご検討下さい。

サービス

「いい人材を獲得することが企業の安定や成長に不可欠」

とはいえ、
◆採用の知識やノウハウが無く、欲しい人材が採用できない…
◆今の体制では、採用活動にマンパワーを割けない…
◆社内に人材採用部門を設置するのは、どうしても優先順位が低くなる…
など、実際には「現状、採用や組織強化へ力を入れにくい」と感じる企業様が多いのではないでしょうか?
当社のコンサルティング&サポートは、人事部・採用担当の機能をお受けするサービスです。

柔軟に、小回りの利くサービスを心がけています。
特に中小企業様、ベンチャー企業様のサポートを得意としていますので、どんなことでもお気軽にご相談下さい。

サービス内容詳細

<新卒採用コンサルティング>

新卒の採用活動において最も重要な、「採用活動全体の戦略的プランニング」と「採用実務の効率化」をサポートします。私たちが貴社の採用活動に一緒に取り組む中で、ノウハウを提供し、人事担当者様、面接担当者様の採用力アップに貢献していきます。
○初めての新卒採用を行う企業様向け【トータルサポートパック】
○効果UPのための【目的別・自由に組み合わせて作るコンサルティングパック】
○採用実務アウトソーシング
○面接官・リクルータートレーニング
○採用力診断・採用体制診断
○内定者フォロー研修
○新入社員研修

●詳細はこちらから
http://www.gsc-japan.com/service/recruit_index.html
-----------------------------------------------------------

<採用ツールデザイン・制作>

求人メディアの多くはフォーマット化され、求職者にとって同業種・同職種・ 同条件の仕事情報の中で入社の決め手が得にくいのが現状です。 多くの選択肢から、最も良いパフォーマンスの求人メディアを選定するだけでなく、他社との差別化やより強い応募動機・入社意思の形成を図るために有効な、リクルーティングツールを採用コンサルタントがディレクションします。
○企業ホームページ
○会社パンフレット
○採用サイト制作【ソウシソウアイ】

●詳細はこちらから
http://www.gsc-japan.com/service/design_index.html
-----------------------------------------------------------

<各種サーベイによる企業力・採用力の診断>

一度、貴社の採用力・採用体制について診断を受けてみませんか?診断結果を元に、コンサルタントが現状の課題と改善ポイント、今まで言語化出来ていなかった「働く場」としての貴社の魅力をお伝えします。
○採用体制・採用フロー診断
○企業採用力診断

●詳細はこちらから
http://www.gsc-japan.com/service/survey.html
-----------------------------------------------------------

<採用コンシェルジュサービス>
人事担当様ご自身では探しきれない情報や採用手法をご紹介いたします。
お気軽にお問合わせください。
○採用方法に関するご相談
○媒体の活用法・最適媒体の選定
○就職・転職イベントへの参加ノウハウ・必要ツールの制作サポート
○人材紹介のご相談
○その他、採用に関してのあらゆるご質問に対応いたします

●詳細はこちらから
http://www.gsc-japan.com/service/concierge.html

貴社内での採用ノウハウ蓄積を共に実現!

当社HPで料金詳細等ご覧いただけます。

幅広いニーズへ誠意を込めて対応します

事業内容

<採用コンサルティング>
■新卒採用コンサルティング
■中途採用コンサルティング
■中小・ベンチャー企業様向け人事・採用コンサルティング

<採用アウトソーシング>

<採用ツール制作・デザイン>

<その他>
■メディア運営
■人材紹介依頼代行
※ジーズコンサルティングでは、お客様のニーズに応えるべく新しいサービス・あったらいいと思えるサービスを積極的に作り、ご提供しています。

会社データ
設立 2007年04月01日 ホームページ http://www.gsc-japan.com
資本金 10,000,000円 本社郵便番号 150-0021
代表者名 高安 秀明 本社住所 東京都渋谷区恵比寿西2‐3‐9MKYエビスビル5F
従業員数 8人
担当者情報
スタッフが登録されていません
企業の評価
まだ評価がありません

評価を書く もっと見る

この企業に資料請求をする 資料請求
採用会社様の『ログイン』はこちら  ログイン

Copyright (C) 2010 Hikaku.com All rights reserved.