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“採用コンサルティング・アウトソーシング・面談代行”比較

会社情報

HRソリューションズ株式会社

「成果」にこだわり「プロセス」で戦略的採用をサポートするプロフェッショナル
サービス エリア 採用対象 採用課題 こだわり
コンサルティング
アウトソーシング
面接代行
その他
各種システム
関東
東京
新卒正社員
中途正社員
アルバイト
中途契約社員
その他
母集団形成
採用フロー改善
大量採用
トータルサービス
大手が得意
エンジニアに強い
一見、外部から同じように見える事業でも、経営者の方のお考え、背景や想い、文化が違えば人材採用のターゲットも手法も異なります。
HRソリューションズはお客様企業の向かう方向や目標、採用の背景はもちろんのこと、理念や特徴、文化を共有させていただいた上で私たちはモノやサービスを販売するだけで無く、増え続ける人材採用のあらゆる手段の中から最適な方法を抽出し提供します。
HRソリューションズは「成果にこだわる」人材採用支援を行う企業です。

■企業にとっての人材採用の重要性と意味。
事業を持続・成長・変革させるために採用は必要であり重要なものと考えております。外部から同じように見える事業でも、経営者の方のお考え、背景や想い、文化が違えば人材採用のターゲットも手法も異なります。お客様企業にとって本当に必要な人材を共有し、その人材がどうしたら採用できるのかを一緒に考え、一番可能性の高い施策をもって実行支援いたします。

■外部環境上、人材採用がますます難しくなっています。
「好景気」、「少子高齢化」、「労働人口の減少」、「産業構造の変化」、「就労意識の変化」等、企業の人材採用を取り巻く環境はここ数年で劇的に変化しています。
私たちHRソリューションズは今後も日々変化し続ける環境の中でも、お客様企業が目的実現・目標達成のために必要な人材採用を成功していただくお手伝いをいたします。
90年代中盤のインターネットの出現やメディアの狭域化、「人材派遣」「人材紹介」などの新しい人材供給ビジネスの台頭などに伴い、企業の人材採用手段は複雑かつ多様化を極めています。

■答えは無い事業
HRソリューションズでは、モノを販売して売上をあげることを目的とするのではなく、「採用コンサルティング」「採用アウトソーシング」「求人媒体活用」「採用業務支援ツール」4つのサービスで蓄積されたノウハウにより、成果にこだわるソリューションの提供を目的としHRMの分野で支援させていただいています。

サービス

■採用戦略の立案、コンサルティング
新卒、中途、稀少人材採用、大量採用。職種ごとの細かなターゲティング、採用戦略設計、運用管理、あらゆる採用プロセスをご支援いたします。

■採用アウトソーシング
採用選考の各フェイズにおいて、ベストパフォーマンスを発揮できる運用管理をお手伝いします。

■採用業務支援ツール
採用ホームページ作成から応募管理、採用担当者の採用傾向分析まであらゆるバックヤード業務は「Rec-log]で一括管理できます。

■求人媒体活用
求人媒体への出稿は、目的ではなく手段です。手段を最適化することで、新たな価値を提供いたします。

サービス内容詳細

■採用戦略の立案、コンサルティング
人材を採用する為には、まずお客様企業が置かれているフェイズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、それがどうしたら手に入るかを一緒に考える必要があります。その上で一番可能性の高い施策をもって実行支援いたします。
各企業様ごとに企画内容や採用フローは異なります。新卒、中途はもちろんですが、採用人数やターゲットに求めるスキルを良く理解した上で進めさせていただいております。

■採用アウトソーシング
全ての採用フェイズにおいて、社内外双方で様々な調査、制作、手続き、設営などプロセスがあります。
どこをアウトソースし、どこに集中されるのか。どのフェイズにおいても、当社はベストパートナーとして最良のご支援をいたします。
アウトソーシングサービスは、マンパワー補完は当然のことながら単なる実務作業の代行ではなく、採用戦略の設計段階からご支援をさせていただいております。

■採用業務支援ツール
当社が提案する新しい採用業務支援システムは、いわゆる「作業」「オペレーション」の部分を極力効率化・省力化し、本来の目的である良い人材の採用に向けて支援するシステムです。「採用業務の効率化」と「自社ホームページでの効果的な採用」、そして「安全な応募者の個人情報管理」という大きく3つの観点による様々な機能が備わっており、「求人ページ作成」機能と「応募者管理」機能しかない従来の採用管理ツールとは一線を画した、新しい業務支援システムとなっております。

■求人媒体活用
当社では、500を超える全国の媒体を一手にお手伝いしております。ご担当者様が各媒体の営業や制作担当と個別に商談をする時間や、各媒体ごとの取材撮影対応時間を削減可能です。
当社がワンストップでお手伝いさせていただくことにより、募集に当たっての基本情報を毎回伝達する手間をなくします。また、当社にて取材・撮影させていただきました内容につきましては、各媒体で流用を行っていただけます。媒体ごとに取材撮影を行う必要はございません。

事業内容

採用コンサルティング
各種求人広告の取扱い代理店業務
各種採用業務のアウトソーシング
採用業務支援システム
「Rec-log」の企画・開発・販売
各種評価診断ツールの提供
採用選考面接官派遣
有料職業紹介事業(認可番号13-ユ-300365)
労働者派遣事業(認可番号般13-300505)
「スポーツBiz.net」企画・運営

会社データ
設立 2004年09月21日 ホームページ http://www.hr-s.co.jp/
資本金 129,240,000円 本社郵便番号 103-0023
代表者名 武井 繁 本社住所 東京都中央区日本橋本町1-4-12日本橋センタービルディング10階
従業員数 25人
担当者情報
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